区投资促进局紧紧围绕香坊区“四大战略”总体部署，按照全区推进“十大攻坚行动”的工作要求，以助力区域经济高质量发展为目标，把深化招商体制机制改革作为“头号任务”，全力推进招商引资攻坚行动。以局机关、招商服务中心内设机构和人员为基础，成立五个招商分局，重点选派能力强、能干事、敢担当的精干力量充实到招商分局当中，以强大的专业能力不断推动香坊招商引资实现质的有效提升和量的快速增长。

哈尔滨市香坊区（重庆）招商推介会

聚焦重点企业，强化外出招商。自3月底，五个招商分局初步组建完毕后，区投资促进局班子成员及各招商分局局长分别带领干部赴重点区域开展招商考察，对接意向企业，先后赴重庆、上海、苏州、深圳、广州等12个地市开展招商引资活动，与中建科工集团、联东集团、广州市赛康尼机械设备有限公司、广州帝能云科技股份有限公司等企业签署战略合作协议，以绿道、智慧停车为代表的一批项目达成进一步合作意向，此外通过哈尔滨市香坊区（重庆）招商推介会将“香坊真香”带到哈尔滨工程大学（重庆）校友会、黑龙江工程学院（重庆）校友会、重庆市湖北商会等20余家商会、校友会、企业心中。一系列密集考察活动跑出了香坊区大干快上的“加速度”，奏响2023年招商引资的铿锵乐章。

【资料图】

招商一分局赴布瑞克（苏州）农业互联网股份有限公司考察

招商五分局赴山东绿天使科技发展集团有限公司考察

聚焦包保联动，强化服务提升。进一步扎实推进“投促局（招商分局）+行业部门（专班）+街镇”包保联动工作机制，结合各招商分局及科室重点产业招商方向以及包联单位行业部门属性，将全区各部门、各街镇科学划分成8个小组，一对一进行包保对接、跟踪服务。并通过开展“招商‘轻骑兵’送政策、送服务、解难题”活动，由各分局局长和科室主管领导亲自带队，逐一深度走访包联单位，了解招商引资工作开展情况，为包联单位详细解读招商引资扶持政策，在如何包装、谋划项目上为其出谋划策，在对接洽谈和项目选址上提供服务指导，在项目内、外资认定标准及条件方面现场答疑解惑，切实帮助包联单位解决在推进招商引资工作中遇到的困难问题。截至目前，区投资促进局已累计开展招商“轻骑兵”活动44次，上门服务包联单位达36家。

招商二分局与城市更新局负责同志就招商引资工作进行交流

招商三分局与卫健局负责同志就招商引资工作进行交流

招商四分局与建筑办负责同志就招商引资工作进行交流

聚焦业务培训，强化以学促干。科学制定《2023年度投促局“业务大讲堂”计划》，课程安排丰富充实，内容涵盖产业形势分析、招商项目谋划、内外资认定、招商图谱制作、沟通谈判策略及技巧等诸多方面。同时组织干部赴合肥参加新兴产业链全景解析与资本招商模式经验交流会，进一步掌握新兴产业布局及产业链发展形势，学习交流“产业基金+资本招商”新模式，着力提升招商干部的产业感知力、项目判断力、谈判沟通力及政策应用力。此外受训范围不局限于局内招商干部，截至目前，受邀为区人大常委会、区委组织部、区直机关工委、香坊团区委、区妇女联合会、区总工会、区保密机要局、香坊经开区、区农业农村局、健康路街道等10余家部门单位开展招商引资工作专题培训讲座，为近百名招商一线干部和企业家代表进行政策解读和业务指导。招商专题讲座活动的开展，为进一步营造全区上下抢抓机遇、大抓经济、狠抓项目的招商氛围，推动香坊区全员招商工作实现“新突破”注入了更多动能和活力。

投资管理科为区妇联作招商引资工作培训

招商分局的成立按照“中青搭配、老手带新手”的原则，确保每个招商队伍人员结构最优，战斗力最强，既选派招商经验丰富的精干力量，又从“炼队伍”角度，选派招商新兵实战锻炼能力，实现“学中练”“练中干”“干中成长”，着力打造一支业务能力强、服务水平高、高素质的招商队伍。下一步，区投资促进局及各招商分局将在抓好活动常态长效上持续加力，牢牢围绕全年招商引资目标任务，积极联动全区各部门、各街镇参与重大项目梳理、接洽、跟踪和落地服务，奋力开创招商引资工作新局面，为香坊区实施“四大战略”，推动全区经济社会实现高质量发展作出积极贡献。

图文来源丨香坊区投资促进局

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